De la autor: Mulți viitori psihologi, chiar și din perioada studenției, nu cred că pot deveni specialiști solicitați cu salarii decente pe fundalul unei concurențe ridicate și al unei culturi psihologice scăzute a populației Acest articol este destinat să ajute atât psihologii începători, cât și cu experiență în realizarea profesională, obținând mai multă plăcere din munca lor. Antrenor, Doctor, Psiholog, Specialist în Hipnoza Ericksoniană Get Educația unui psiholog nu este acum dificilă, A FI psiholog este deja mai dificil (a fi, și a nu părea/a fi numit), și a deveni psiholog foarte bine plătit este un. intreaga „sarcina zen” nu voi introduce in mod deliberat caracteristicile exacte ale conceptului de „foarte platit”, pentru a nu limita ambitiile sanatoase ale unor colegi sau pentru a nu-i pune pe altii in jena. Să ne limităm la un singur criteriu important: forța de muncă bine plătită este nivelul venitului profesional care se află la limita superioară a intervalului de câștig din regiunea dvs. într-o anumită nișă profesională pe unitate de timp (oră, sesiune, zi de formare, lună, an). ). În mod ideal, câștigurile tale determină limita superioară a câștigurilor pentru întregul domeniu. În prezent, poți câștiga bani ca psiholog în multe feluri: consultanță personală/coaching, consultanță de grup (echipă)/coaching de afaceri, predare: traininguri, seminarii, cursuri de master. , webinarii, produse de informare, supravegherea psihologilor aspiranți, scrierea unei cărți etc. d. Poți alege o singură cale, poți fi multifațetat și fructuos și combina totul, dar înainte de asta este important să stabilești: poți FI chiar și psiholog? Latura etică a problemei Munca unui psiholog/formator/coach implică o colaborare strânsă cu lumea interioară a altei persoane, prin urmare această interacțiune ar trebui să fie cât mai etică, prietenoasă cu mediul și eficientă (așa-numita etică financiară - îndeplinirea contractului obligații cu clientul). Se întâmplă să întâlnești psihologi care nu manifestă niciun interes profund față de alți oameni în general, există coachi de creștere personală care își numesc elevii „porci” la spate etc. Astfel de oameni vin în profesie din orice motiv, doar nu de dragul de a-i ajuta pe alții. Ilustrație din viață: O fată a venit la o întâlnire cu plângeri de hărțuire sexuală de la un alt psiholog (nu o persoană autodidactă, ci un terapeut gestalt atestat, formator de grupuri de antrenament în terapie gestalt). S-a dovedit că atunci când această drăguță clientă a venit la el pentru că logodnicul ei o părăsise în ziua nunții, „psihologul” nu a găsit nimic mai bun decât să-i ceară să se întindă pe canapea, să se întindă lângă ea și să înceapă. mângâindu-i sânii cu cuvintele: „Este în regulă.” Vom lucra doar la sexualitatea ta.”... Clientul a fugit imediat de el, dar asta a fost suficient pentru a intra într-o stare de șoc : „Vino la un psiholog prost cu o problemă și ia-l pe al doilea gratis!”: - de ce vreau să fiu psiholog - în ce direcție de psihologie vreau să lucrez? - cât timp pot lucra gratuit? Este important să decideți asupra acestor întrebări încă de la început din trei motive: 1. Cu cât un pseudopsiholog își dă seama mai devreme că nu este treaba lui, cu atât va face mai puțin rău altor oameni2. Cu cât orice persoană, indiferent de profesia aleasă, își determină adevăratele intenții, cu atât mai ușor îi va fi să aleagă o afacere cu adevărat potrivită pentru sine, ceea ce înseamnă că va avea timp să își realizeze mai profund potențialul, ceea ce, desigur, există în toată lumea.3. Oamenii simt foarte bine ce fel de „specialist” se află în fața lor și, prin urmare, sunt cazuri foarte rare când pseudo-psihologii reușesc să câștige mulți bani de la oameni. Sunt sigur că pentru mulți psihologi profesia lor este o chemare. În timp ce trăiești „ajutând pe alții” este foarte important să nu uiți de tine. Plata decentă pentru munca ta este una dintre modalitățile de a menține ecologia internă. În momentul în care lucrezi cu un client, tu:nu-ți vezi familia, nu îi ajuți pe cei dragi, nu-ți dai atenție sănătății, mai pierzi o oră din viață pentru a depăși bariera „muncii plătite” pe care mulți consultanți începători Față, răspunde-ți sincer la întrebarea: „Cât valorează o oră din viața mea?”. , ci de nivelul de încredere al clienților tăi. Câți bani este dispus să-ți dea clientul tău pentru eficiența (profunzimea și viteza) muncii tale este cât valorezi. Pentru ca această cifră să fie adecvată, este important să o comparați cu nivelul de educație și competență profesională. Educație Educația în psihologie poate varia. Nu există model și direcție corecte. Personal, aderă la opțiunea armonioasă: o combinație de educație clasică fundamentală și educație practică aplicată O mulțime de gânduri inteligente, cunoștințe și teorii fără practică sunt inutile, O mulțime de instrumente de lucru fără o înțelegere profundă a psihicului sunt periculoase! Din punct de vedere al educației de bază, școala medicală sau psihologică este considerată optimă în întreaga lume. Acolo se formează gândirea sistematică, clinică, care permite cuiva să fie un consultant mai eficient. De aceea, chiar și antrenorii de afaceri „condiționați” vin adesea la o universitate de psihologie pentru o a doua educație. Și, desigur, gigaocteți de cunoștințe psihologice sunt în cărți care nu vor înceta niciodată să fie relevante. De asemenea, în opinia mea, este important să integrați cele mai eficiente instrumente dintr-o mare varietate de domenii psihologice în munca dvs. Clientului dvs. îi pasă cel mai adesea de rezultat, și nu de instrumentele pe care le utilizați. Fiecare persoană este diferită, fiecare caz este unic și cu cât ai mai multe metode în arsenalul tău, cu atât ești mai versatil. Și nu în ultimul rând, clientul este interesat de ce fel de „fanatic” ești, de ce și la ce nivel incredibil ai atins în această direcție. Dar unor școli de psihologie le place doar să mențină „puritatea sângelui” și chiar să interzică elevilor să frecventeze alte școli, iar apoi sunt surprinși că sunt comparați cu secte Orice limitare în dezvoltarea cunoștințelor și abilităților unui consultant îl poate transforma! de la psiholog la psiholog... concluzii fă-o singur Poți alege orice direcție modernă de consiliere psihologică ca școală practică aplicată! Este recomandabil să vă concentrați pe școli de conducere, recunoscute oficial. Puteți alege 1 din 22 de modalități EAP (Asociația Europeană pentru Psihoterapie). În Rusia și Belarus, cea mai dezvoltată metodă modernă de consiliere, care combină activitatea științifică, un grad ridicat de eficacitate aplicată, o gamă largă de instrumente și indicații de utilizare, este Psihoterapia neuro-lingvistică (NLPt). NLPt, Coaching, Psihosinteză, Hipnoterapie etc. își definesc propriile criterii interne pentru pregătirea unui consultant pentru activitatea profesională, toate se rezumă la următoarele principii: parcurgerea tuturor etapelor de formare, certificarea activităților, terapie personală/coaching, supraveghere a munca client, internship Toate acestea îți vor permite, în principiu, să câștigi bani în domeniul psihologiei, dar cum să devii unul dintre cei mai bine plătiți din domeniul tău? Paternitate și unicitate În zilele noastre nu este ușor să surprinzi pe nimeni, chiar și cu cele mai avansate cunoștințe. Oamenii dezvoltă treptat „toxicoză informațională” și pur și simplu titluri promițătoare precum: „Numai cu noi...”, Programul exclusiv al autorului...”, „Doar avem soluția...” nu sunt suficiente pentru a-ți vinde serviciile! deveniți un psiholog foarte plătit, trebuie să vindeți cel mai scump produs - aceasta este o experiență personală unică și o părere de specialitate Oamenii caută pe bună dreptate cei mai buni specialiști și vor să le dea banii lor... pentru rezultat, de desigur, clientul este gata să plătească în exces pentru garanții mai mari, ceea ce implică NUME și FAME !Ar părea că totul este simplu: ptTrebuie să exersezi multă experiență pentru a deveni expert, este suficient să înțelegi profund cel puțin o problemă sau o problemă tipică... dar pentru a accelera formarea unicității profesionale, sugerez să răspunzi întrebări simple: Nișa mea - Ce este cel mai solicitat acum în domeniul meu, care dintre acestea mi-ar plăcea să fac - Încotro se îndreaptă acest domeniu, ce se va întâmpla în ea în 5 ani? viitor sunteți pregătit să vă asumați responsabilitatea Obiectivele mele: - Care sunt principalele obiective ale activităților dvs. - Ce sunteți dispus să le implementați: - Cine sunt eu? în - Ce vreau să ajut cel mai bine: - Cum ar trebui să mă poziționez - Cum și în ce ai nevoie pentru a satisface așteptările clientului: - Cine sunt clienții tăi? al clientului: sex, vârstă, domeniu de activitate, nivel de câștig, hobby-uri, interese, probleme - Unde poți găsi un astfel de client - Cum vor afla clienții despre tine:- Ce fel de acord? Încheiați cu clientul, care sunt punctele sale principale și cele mai importante și de ce? Capacitățile mele: - Ce vindeți - Ce vă cumpără - Care va fi gama de servicii și bunuri, - Unde veți vinde? Mediul de lucru: - În ce condiții ar trebui să aibă loc interacțiunea mea cu clientul - Ce condiții îmi vor ajuta munca, ce va fi diferit și nou? Pe baza răspunsurilor la aceste întrebări, puteți accelera formarea unicității și relevanței dumneavoastră în domeniul serviciilor psihologice. Tot ce rămâne este să-ți sporești experiența. Din acest sol fertilizat ar trebui să apară vlăstarele stilului autorului și ale noilor metode de lucru: noi tehnologii „inteligente”, noi nișe utile, noi concepte pentru înțelegerea și lucrul cu anumite sarcini sau probleme umane, articole și cărți unice și un întreaga școală de autori. Pentru a face acest lucru, desigur, trebuie să depuneți în mod constant mult efort, să continuați să învățați și să vă dezvoltați, doar să câștigați avânt. Este exact ceea ce va fi apreciat întotdeauna și peste tot și, prin urmare, foarte plătit! Obstacole Orice cale de carieră poate avea multe obstacole, psihologia nu face excepție. Ne vom concentra pe cele mai importante obstacole care pot apărea chiar la începutul unei cariere. 1. Deși nivelul de dezvoltare al „profesiilor de ajutor” este în creștere, acesta rămâne totuși la un nivel destul de scăzut. Este mult mai ușor să asculți sfaturile unui prieten, deși rău, dar gratuit, sau să comunici unul la unu. un vas de lichid intoxicant de 40 de grade, sau chiar să nu văd deloc nevoia de acțiuni active: „De ce este normal, toată lumea trăiește așa: Psihologul însuși ar trebui să se angajeze în activități educaționale active despre importanța primind ajutor profesional. Nimanui nu ii trece prin cap implanturi dentare scumpe in subsolul vecinului Petka sau sa nasca singur pe un camp... 2. Este imposibil sa garantezi clientului rezultatul 100%. Pe de o parte, clienta are dreptate în a dori să primească garanții exacte, pentru că suma este de obicei semnificativă și nu vorbim de nevoi de bază pentru care vor fi mereu bani. În plus, mulți consultanți și formatori începători uită pentru ce lucrează și își vând cunoștințele și tehnologiile clientului, și nu rezultatul. Apoi, situația se dovedește că un antrenor de afaceri începător sună companiile cu o singură dorință - să-și vândă formarea (de exemplu, formarea de vânzări) și, de preferință, la un preț mai mare, fără să se gândească dacă clientul are nevoie de el în primul rând și dacă va ajuta cel puțin la rezolvarea parțială a unei probleme complexe de afaceri. Pe de altă parte, este important să înțelegeți că pot fi date garanții pentru ceea ce, ca psiholog, veți preda sau ajuta cu siguranță. De exemplu, ai venit la un nou restaurant și ai comandat un fel de mâncare necunoscut. Restaurantul vă poate garanta că acest fel de mâncare vă va fi preparat în forma declarată și în calitatea corespunzătoare. Dar indiferent dacă vă place acest fel de mâncare sau nu, aceasta este o poveste complet diferită - va trebui să plătiți în orice caz: orice interacțiune cu clientul este determinată în scrisun contract sau un acord verbal, al cărui scop este de a explica regulile de lucru pe care le considerați cele mai utile și convenabile atât pentru dvs., cât și pentru client și, în același timp, să stabilească garanții reciproce și să distribuiți responsabilitatea pentru rezultat. 3. Anti-reclamă din partea specialiștilor slab calificați și a „puținilor psihologi”. Reputația psihologiei practice nu numai în țările CSI și în întreaga lume este destul de ambiguă. Într-adevăr, mulți oameni pentru care psihologia „plânge”, numai după ce au auzit despre antrenament sau antrenament, se grăbesc să-și ia rămas bun de la tine pentru totdeauna. Dar dacă gândești profund, acest lucru se întâmplă în orice domeniu - aceasta este doar o nevoie suplimentară de a te gândi la tine prezentare, în care îți poți identifica imediat avantajele competitive Exit: Întâlnește titlul onorific de psiholog la nivel de competență profesională și congruență cu viața personală. Cu alte cuvinte, ar trebui să fie evident cu ochiul liber că tu însuți poți fi un exemplu și știi exact ce vei preda. Realizările, meritele și premiile tale personale pot ajuta la construirea încrederii în parteneriat cu clientul. Ei bine, după cum știți, cuvântul în gură precede adesea acțiunile tale: cu cât ești mai talentat în domeniul tău, cu atât mai puțin trebuie să dovedești. Instrumente de promovare Autodezvoltarea și autopromovarea se ajută adesea reciproc, fie doar pentru că: Cu cât ești mai faimos, cu atât câștigi mai mult, cu atât faci mai mult ceea ce iubești și te dezvolți mai eficient ajuți, cu atât mai faimos... Aici se închide cercul: Legea întăririi reciproce a feedback-ului pozitiv! Vă voi oferi câteva instrumente de bază pentru promovarea mea. Instrumentele sunt destul de cunoscute, dar nu mai puțin eficiente: 1. Website-ul personal/BlogSite este o carte de vizită în lumea virtuală care introduce un potențial client în serviciile tale și, de asemenea, îți permite direct să faci bani pe un produs de informare.2. Rețele sociale Rețelele sociale sunt habitatul potențialilor clienți, ceea ce înseamnă că ar trebui să fii și tu acolo. Rețelele de socializare îți vor permite să comunici direct și, de preferință, în mod regulat cu clienții, precum și să îi ții la curent cu activitățile tale. O condiție importantă: să fii doar pe acele rețele de socializare care sunt cele mai eficiente în găsirea clienților și în cât mai mulți dintre ei poti sustine o activitate ridicata.3. Webinarii Webinarii sunt o modalitate modernă de a lucra acasă sau pe plaja oceanului. Organizarea unui webinar ajută nu numai la adunare de oameni și poate mai târziu (și uneori imediat) să câștige bani, ci și să-i folosească în viitor pentru auto-promovare.4. Newsletter Dacă aveți realizări și conținut unic (lucrarea autorului, articole utile și recenzii pe tema dvs.), atunci ar trebui să existe o listă de corespondență. Această metodă îi ajută pe clienți să te amintească, ceea ce îți permite să-i ții aproape, crescându-ți vânzările. Nu există conținut unic - lucrați la el, dar nu copiați orbește caracteristicile interesante ale colegilor dvs., altfel le veți face publicitate, nu dvs..5. Produse informaționale Produsele informaționale ale activității tale ar trebui să se acumuleze în mod natural ca rezultat al muncii tale (o colecție de articole, înregistrări audio ale interviurilor tale, sesiuni terapeutice și meditații, videoclipuri educaționale din cursuri și seminarii etc.). Singurul lucru este că trebuie să-l ambalați în mod competent și frumos și să-l vindeți. Un avantaj uriaș al acestui instrument este că, odată ce ați făcut ceva bun și de înaltă calitate, îl puteți vinde mult timp fără participarea dvs. activă. Acest lucru eliberează timp în programul dvs. pentru noi proiecte și dezvoltări, fără a fi nevoie să faceți același lucru iar și iar.6. Vorbind în public: conferințe, prezentări etc. Oamenii buni și specialiștii ar trebui să meargă în masă și nu să stea acasă. Dacă ești atât de bun, lasă lumea din jurul tău să știe despre asta înainte ca cineva mai puțin competent, dar mai activ să o facă.7. Mass-media: emisiuni TV/radio, articole, recenzii, interviuri etc. publicații Fii relevant,!